Власти предложили усилить контроль за выплатой серых зарплат и использованием самозанятых для обхода налогов. Планируется расширить перечень индикаторов риска, которые помогут выявлять возможные нарушения трудового законодательства. Эти предложения обсуждаются в письме Минэкономразвития на имя заместителя руководителя Аналитического центра при правительстве Михаила Прядильникова.

Новые критерии для выявления нарушений
В перечень индикаторов предлагается включить несколько новых пунктов:

Зарплата ниже МРОТ: Если 60 и более сотрудников получают зарплату ниже минимального размера оплаты труда (МРОТ) на протяжении трех месяцев подряд.

Сокращение фонда оплаты труда: Если фонд оплаты труда сократился на 80% и более, а численность работников осталась на прежнем уровне.

Работа с самозанятыми: Организации, которые сотрудничают с более чем 35 самозанятыми, чей доход более чем на 90% зависит от этой организации или ИП, могут быть проверены.

Снижение зарплат медработникам: Если у 25% и более сотрудников медицинских учреждений зарплата снижается, это также будет основанием для проверки.

Почему важны индикаторы риска?
Индикаторы риска — это ключевой элемент подхода, ориентированного на предотвращение нарушений. Они помогают контролирующим органам оперативно выявлять компании с высоким риском нарушений и проводить проверки. Таким образом, предприниматели могут сосредоточиться на своей деятельности, не отвлекаясь на частые проверки.

Сейчас все предложения находятся на стадии обсуждения и будут утверждены только после консультаций с экспертами и публичного обсуждения. Важно следить за этими изменениями, чтобы быть в курсе новых требований законодательства!